際華3502:踐行“三我”做先鋒 疫情之下顯擔當
                作者: 際華3502公司 焦會利
                發布時間: 2022-09-06

                近期,河北石家莊疫情出現反彈,多個區域實施封控靜默管理。際華3502公司留營生產基地位于石家莊市橋西區,正處于疫情封控區,負責醫用防護服經營的應急醫療科技公司以及營銷總公司、職業裝研究院、六分廠、電子商務事業部等單位就位于留營生產基地。靜默狀態下,生產經營工作不能停,公司留營生產基地的領導干部和職工們在積極服從疫情防控管理工作要求的同時,盡最大努力保障防護服供應和其它任務的生產保供工作。

                “際華防護”靠得住。特殊時期,為了及時保障醫用防護服的供應,公司應急醫療部門加強與國藥、橋西區醫療器械商貿公司的合作,積極組織貨源。公司副總經理楊國平主管應急醫療科技公司,他第一時間尋找渠道為車輛和人員辦理通行證。由于疫情封控,人員缺勤大,他親自帶領副部長周陽及部門全體成員,不管是烈日正午還是雨天深夜積極組織發運防護服。周陽介紹說:“關鍵時刻,我們提供防護服的部門必須挺身而出,做好防護服的供應保障工作。我們有的員工就住在公司宿舍,那些在別的小區居住的員工得到石家莊疫情出現反復的消息后,就帶著鋪蓋住到了廠區宿舍?!睋荜柦榻B,目前石家莊市區的相關醫院、社區、街道以及火車站、飛機場的工作、服務人員大多身著印有際華防護標志的醫用防護服?!半H華防護”瞬間成為石家莊抗疫的安全守護者,被家喻戶曉。

                “以廠為家”頂得上?!半H華防護”成為了疫情防護的重要品牌,而作為生產制作、供應保障防護服的際華3502公司員工表示,他們作為企業員工,誓要維護零二口碑和品牌,在特殊時期,站得出、頂得上、打得贏。

                六分廠目前正在生產利郎、備勤服等限期生產任務。為了盡最大努力保障生產進度,當個別區域封控管理的時候,部分尚未封控的小區員工或是主動或是接到分廠管理人員電話動員后,紛紛帶著鋪蓋住進了廠區單身宿舍,六分廠F3組技術員許娟就是其中之一。鹿泉區剛剛采取封控管理的時候,她想,自己所在的橋西區過幾天會不會也不允許出入了,怎么辦?她操心著生產線上緊急出廠的產品,牽掛著等待技術推線的員工,決定暫時搬到廠區宿舍。她老公在市橋東某電廠工作,因疫情原因近期回不了家,兒子只有10歲,老人也沒跟在身邊。經過跟廠里溝通后,她帶著兒子住進了單身宿舍。

                六分廠廠長李永平介紹說:“我們分廠跟許娟一樣,得知疫情出現反復的消息后住進廠區宿舍的員工有50余人,加上之前就在宿舍住的員工,現在每天出勤的共有100余人。其他的員工也都很著急,每天詢問小區封控情況和廠里的生產進度,想盡快返崗。但是疫情面前,我們大家首先要做到從大局出發,服從安排,為了抗疫的勝利作出自己的努力?!?/span>

                每天100余人的出勤率顯然不能保證生產線的順暢進行,許娟說:“我們這些人必須要合理利用和安排,有的人制作樣板,有的人參與驗修活,再將一部分多面手組織成一條簡單的生產線,趕制緊急出廠的產品?!迸R時組成的生產線人手不夠,大家就干了前序干后序,滾動進行,勉強維持生產線的運行。

                技術管理部李曉蘭家住石家莊市橋西區,工作崗位在井陘總廠,孩子還小,她每天下班后就回市里了。8月25日,她在總廠上班的時候接到石家莊市通知,橋西區要實施靜默管理。為了不耽誤工作,她把年幼的兩個孩子電話托付給公婆照顧,自己晚上住在總廠宿舍,吃住在廠里,全身心投入到工作中,順利完成了敬業和中國交建工作服的一系列樣板核對、縮放。

                以廠為家,積極參與生產的員工們可愛又辛苦,而那些居家辦公的員工們也在盡最大努力參與工作和提供服務。營銷總公司業務員李云說:“這段時間我們需要出廠的產品很多,但是我們營銷人員好多都封控在小區,大家就打電話及時和客戶說明原因,及時和公司保持溝通聯系。遇到號型、材料以及生產方面的問題,打電話協商解決。雖然我們封控在家,但是每天的電話一個接一個,比上班還忙呢?!甭殬I裝研究院核算員楊曉沖在得知鹿泉封控后,下班前就把當前正在和將要干的工作拷貝到優盤上隨身攜帶。等他們的小區被封控后,她居家辦公也沒有影響工作。

                “防護、關懷”跟得緊。特殊時期、關鍵時刻,企業員工沒有掉鏈子,公司黨委更要關心關愛一線員工,做好員工疫情防護和關懷慰問工作。在橋西區實施封控后,公司工會主席許俊明就從井陘總廠趕到留營分公司辦公,他將公司黨委的關懷和關愛帶到了每一位員工身邊,積極辦理相關通行證,安排醫護人員進廠為員工做核酸,為居住在單身宿舍的員工提供被褥和解決就餐問題。安全保衛部綜合業務經理楊星說:“自8月26日橋西區封控以來,按照公司黨委要求,在許總的帶領下,我們全力為員工做好一切保障,并采購方便面、牛奶慰問職工?!痹S俊明在留營辦公,橋西區解封前,無法再回總廠,他通過視頻會和電話聯系的方式,通報留營生產基地的相關情況、安排部署分管的其他工作,保證在做好疫情防控和關懷員工的同時,不影響其他工作的開展和落實。

                “志愿服務”站得出。際華3502公司的員工在公司內是愛廠敬業、無私奉獻,關鍵時刻挺身而出的好員工,在社會上依然是一呼百應,發光發熱的好公民。職業裝研究院項目工程師張春霞,家住新華區東方綠水康城小區。當社區發通知,急缺志愿者的時候,她經過和上高中的兒子商量后,決定報名參加。她服從社區安排,按照排班順序分別參與了組織核酸檢測、維護檢測秩序,發放抗原試劑、愛心券,為小區人員拿、送快遞、外賣等。當別人問她,不怕被感染嗎?她說:“我們帶著手套,口罩,盡量避免人和人的接觸,及時消毒,不會有什么事的。再說了,在正缺人的時候,我無法參與正常工作,作為一名黨員,就必須站出來,用其他方式為抗疫做出貢獻?!?/span>

                緊急組織發運防護服的人是先鋒,挺身而出趕制緊急生產任務的人是先鋒,防護員工安全,關心職工生活的人是先鋒,維護秩序、服務小區人員的志愿者是先鋒,居家辦公、隔離的人是先鋒……零二人踐行“我是黨員我自豪、我是黨員我擔當、我的崗位我盡責”“三我”主題活動,做先鋒,講擔當,在艱苦卓絕的生產實踐中,堅定的信念宗旨、無比的忠誠信賴、高度的責任意識、無私的犧牲精神深深地沉淀在軍需工人的血液里,固化在日常的行動中,形成了光榮的精神傳統。

                Produced By CMS 網站群內容管理系統 publishdate:2022/11/27 18:14:11
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